Misją Instytutu jest dzialalność naukowo-badawcza prowadząca do nowych rozwiązań technicznych i organizacyjnych użytecznych w kształtowaniu warunków pracy zgodnych z zasadami bezpieczeństwa pracy i ergonomii oraz ustalanie podstaw naukowych do właściwego ukierunkowywania polityki społeczno-ekonomicznej państwa w tym zakresie.
Kampanie informacyjne 2019-2024 |
Kampania społeczna 2019 - MODA NA BEZPIECZEŃSTWO |
Kampania społeczna 2018 - PRACA ODMŁADZA |
Kampania społeczna 2017- BEZPIECZNIE OD POCZĄTKU |
Kampania społeczna 2016 - ZDROWIE PRACOWNIKÓW ZYSKIEM FIRMY |
Kampania społeczna 2015 - PODZIEL SIĘ BEZPIECZEŃSTWEM. PROMUJ DOBRE PRAKTYKI BHP |
Kampania Społeczna 2014 - DOBRA KOMUNIKACJA ELEMENTEM BEZPIECZNEJ PRACY |
Kampania Społeczna 2013 "ZDROWA I BEZPIECZNA PRACA W SZKOLE" |
Kampania Społeczna 2013 "PRZEZ INNOWACJE DO BEZPIECZEŃSTWA" |
Kampania 2012-2013 - "Partnerstwo dla prewencji" |
Kampania 2012 - PREWENCJA WYPADKOWA |
Kampania 2011 - BEZPIECZNE MIEJSCE PRACY |
Kampania społeczna 2010 - Ryzyko zawodowe w przetwórstwie przemysłowym |
Kampania RYZYKO ZAWODOWE W GÓRNICTWIE 2009 |
Kampania RYZYKO ZAWODOWE W BUDOWNICTWIE 2008 |
Obchody Europejskiego Tygodnia Bezpieczeństwa i Zdrowia w Pracy |
OGÓLNOPOLSKA KAMPANIA SPOŁECZNA |
Seminarium ZSIP w Rabce-Zaryte
W dniach 16-18 marca 2011 r. w Rabce-Zaryte odbyło się seminarium dla zakładowych społecznych inspektorów pracy kopalni należących do Katowickiego Holdingu Węglowego S.A.
Seminarium zostało zorganizowane w ramach kampanii „Bezpieczne miejsce pracy”. Jego celem było zwiększenie świadomości występowania zagrożeń w kopalniach oraz zwiększenie poziomu wiedzy na temat sposobów skutecznej ochrony przed skutkami występowania tych zagrożeń.
W programie seminarium znalazło się mówienie stanu bezpieczeństwa w kopalniach Katowickiej Grupy Kapitałowej, przedstawienie narzędzie skutecznego instruktażu „5 minut dla bezpieczeństwa”. Kierownicy Działów BHP i Szkoleń zreferowali działania prewencyjne podejmowane w kopalniach KGK. Pełnomocnik Zintegrowanego Systemu Zarządzania Katowickiego Holdingu Węglowego S.A. przedstawił także realizowany w kopalniach projekt „Dyscyplina”.
Przedstawiciel CIOP-PIB zaprezentował kampanię społeczną 2011 „Bezpieczne miejsce pracy” oraz przedstawił wyniki oceny skuteczności oddziaływania wybranych metod promowania bezpieczeństwa pracy”.
Uczestniczący w seminarium przedstawiciele Wyższego Urzędu Górniczego oraz Okręgowego Urzędu Górniczego przedstawili analizę stanu bezpieczeństwa w górnictwie węgla kamiennego, działania proponowane przez organy nadzoru górniczego w zakresie poprawy bezpieczeństwa i higieny pracy: program „Zero Tolerancji” oraz analizę wypadków zaistniałych w zakładach nadzorowanych przez Okręgowy Urząd Górniczy w Katowicach z podaniem przyczyn i podejmowanych działań prewencyjnych.
Przedstawiciel Okręgowego Inspektoratu Pracy w Katowicach omówił jeden z elementów procesu doskonalenia metod promowania bezpieczeństwa pracy, tj. wymianę dobrych praktyk oraz przedstawił wnioski z kontroli w zakresie szkoleń oraz adaptacji zawodowej, a także metody doskonalenia umiejętności w zakresie prowadzenia dochodzeń powypadkowych.
Podczas seminarium odbyła się także prezentacja prac plastycznych nagrodzonych i wyróżnionych w konkursie na plakat kampanii, zorganizowany w ramach kampanii „Bezpieczne miejsce pracy” dla pracowników kopalni KWH S.A. i członków ich rodzin.