Misją Instytutu jest dzialalność naukowo-badawcza prowadząca do nowych rozwiązań technicznych i organizacyjnych użytecznych w kształtowaniu warunków pracy zgodnych z zasadami bezpieczeństwa pracy i ergonomii oraz ustalanie podstaw naukowych do właściwego ukierunkowywania polityki społeczno-ekonomicznej państwa w tym zakresie.
|
|
|||
| Nieużywanie sprzętu ochronnego | 988 | 1,53% | |
| Niewłaściwy stan psychofizyczny pracownika | 1959 | 3,03% | |
| Niewłaściwa organizacja stanowiska pracy | 4144 | 6,42% | |
| Niewłaściwa organizacja pracy | 4176 | 6,47% | |
| Niewłaściwe samowolne zachowanie się pracownika | 5401 | 8,36% | |
| Brak lub niewłaściwe posługiwanie się czynnikiem materialnym | 5434 | 8,42% | |
| Niewłaściwy stan czynnika materialnego | 7840 | 12,14% | |
| Nieprawidłowe zachowanie się pracownika | 34623 | 53,63% | |
| Suma zaznaczonych pozycji | % | ||
| UWAGA1: Poszczególne pozycje zestawienia można można uaktywniać lub blokować przez zaznaczenie lub odznaczenie myszą kratki w pierwszej kolumnie tabeli. UWAGA2: Suma przyczyn wypadków (64574) jest większa od liczby osób poszkodowanych w tych wypadkach (36970), gdyż większość wypadków spowodowana jest kilkoma różnymi przyczynami. Źródło: GUS, Departament Statystyki Społecznej, Opracowanie 'Wypadki przy pracy w I półroczu 2003 r.', Warszawa, 2003.08. |
|||
|
Klauzula RODO Dostępność cyfrowa Copyright © Centralny Instytut Ochrony Pracy - Państwowy Instytut Badawczy Wszelkie prawa do udostępnianych materiałów informacyjnych są zastrzeżone. Kopiowanie w celu rozpowszechniania fragmentów lub całości materiałów jest zabronione. Udostępnione materiały można kopiować zarówno we fragmentach jak i w całości wyłącznie na użytek własny. |
 |