Misją Instytutu jest dzialalność naukowo-badawcza prowadząca do nowych rozwiązań technicznych i organizacyjnych użytecznych w kształtowaniu warunków pracy zgodnych z zasadami bezpieczeństwa pracy i ergonomii oraz ustalanie podstaw naukowych do właściwego ukierunkowywania polityki społeczno-ekonomicznej państwa w tym zakresie.
Przyczyny |
w liczbach bezwzględnych |
w odsetkach |
|
|
Nieużywanie sprzętu ochronnego |
2 440 |
1,62% |
|
Niewłaściwy stan psychofizyczny pracownika |
4 676 |
3,10% |
|
Niewłaściwa organizacja stanowiska pracy |
9 505 |
6,30% |
|
Niewłaściwa organizacja pracy |
9 941 |
6,59% |
|
Niewłaściwe samowolne zachowanie się pracownika |
12 732 |
8,45% |
|
Brak lub niewłaściwe posługiwanie się czynnikiem materialnym |
13 002 |
8,62% |
|
Niewłaściwy stan czynnika materialnego |
18 574 |
12,32% |
|
Nieprawidłowe zachowanie się pracownika |
79 889 |
52,99% |
|
Przyczyny ogółem |
150 795 |
100% |
|
Wydarzenia ogółem |
85 440 |
- |
|