Wskaźnik częstości zatrudnionych w warunkach zagrożenia, stosowany przy obliczaniu stopy procentowej składki na ubezpieczenie wypadkowe - uchwała składu siedmiu sędziów Sądu Najwyższego

W dniu 29 listopada 2023 r. skład siedmiu sędziów Sądu Najwyższego Izby Pracy i Ubezpieczeń Społecznych wydał uchwałę pod sygn. akt III UZP 3/23, w której uznał, że przy obliczaniu wskaźnika częstości zatrudnionych w warunkach zagrożenia należy brać pod uwagę wszystkich pracowników wykonujących pracę w warunkach zagrożenia, nawet jeśli pracodawca zapewnia im środki ochronne minimalizujące zagrożenie.

Według uchwały wskaźnik częstości zatrudnionych w warunkach zagrożenia, stosowany przy obliczaniu stopy procentowej składki na ubezpieczenie wypadkowe - zgodnie z art. 28 ust. 2, art. 30 ust. 1 i ust. 2 pkt 4 oraz art. 31 ust. 3 pkt 3 ustawy z dnia 30 października 2002 r. o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych (Dz.U. z 2022 r. poz. 2189 z późn. zm.) w związku z § 4 i 5 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 29 listopada 2002 r. w sprawie różnicowania stopy procentowej składki na ubezpieczenie społeczne z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych w zależności od zagrożeń zawodowych i ich skutków (Dz.U. z 2022 r. poz. 740) - jest ustalany z uwzględnieniem osób wyposażonych w środki ochrony indywidualnej. Pracodawcy nie mogą więc liczyć na obniżenie składki na ubezpieczenie wypadkowe w przypadku zapewnienia pracownikom środków ochrony indywidualnej.

Anna Gałązka-Sobocka
specjalistka ds. legislacji
BP3/2024