Jako partner kampanii społecznej - ZDROWIE PRACOWNIKÓW ZYSKIEM FIRMY w 2016 roku Kimball Electronics Poland Sp. z o.o. podjął szereg działań mających na celu promocję zdrowych nawyków wśród pracowników, promocję aktywności sportowej i zdrowego stylu życia. Dodatkowo zdecydowano o wsparciu kwestii zdrowotnych pracowników umożliwiając im korzystanie z darmowej opieki stomatologicznej, co w lokalnym otoczeniu firmy jest działaniem wyjątkowym.
Najważniejsze z podjętych działań, które zakończyły się sukcesem to:
- Możliwość bezpłatnego korzystania pracowników firmy Kimball Electronics Poland z usług stomatologicznych. W tym celu podpisana została umowa ze znajdującym się w Tarnowie Podgórnym Centrum Stomatologii Lab-Estetic. W ramach powyższej umowy Kimball opłaca ryczałt pozwalający skorzystać miesięcznie z darmowej wizyty stomatologicznej około 50 pracownikom. Przedsięwzięcie to cieszy się dużym zainteresowaniem zarówno wśród pracowników produkcyjnych, jak i administracyjnych. W 2016 roku z usług stomatologa korzystało około 40 pracowników miesięcznie.
- W maju 2016 roku Kimball Electronics Poland aktywnie włączył się w organizację odbywającej się w Tarnowie Podgórnym rodzinnej imprezy sportowej pt.: „Bieg Lwa”. W imprezie uczestniczyło kilkudziesięciu pracowników produkcyjnych i biurowych, z których każdy otrzymał dofinansowanie pakietu startowego.




- W lipcu 2016 roku Kimball Electronics Poland wsparł projekt pracowników polegający na organizacji wyjazdowego turnieju piłki siatkowej we Wrześni. Pomoc polegała na dofinansowaniu, zapewnieniu dojazdu, poczęstunku i pomocy w wynajmie obiektu sportowego. W imprezie wzięło udział kilkudziesięciu pracowników.

- We wrześniu 2016 roku Kimball Electronics Poland po raz kolejny włączył się w pomoc w organizacji charytatywnego biegu biznesowego POZNAŃ BUSINESS RUN, z którego zebrane środki przeznaczono na rzecz podopiecznych fundacji Jaśka Meli POZA HORYZONTY. W samym biegu uczestniczyło kilkudziesięciu pracowników Kimballa, dbając tym samym o swoją formę fizyczną.

- W ramach funduszu świadczeń socjalnych Kimball Electronics Poland dofinansowuje pracownikom karty multisport umożliwiające korzystanie z basenów, siłowni i innych obiektów sportowych lub pakiety medyczne w ramach współpracy z firmą Medicover.
Z kart multisport miesięcznie korzysta średnio ok. 290 pracowników, a z dofinansowania medycznego korzysta ok. 65 pracowników miesięcznie.
- W ramach współpracy z firmą Medicover w marcu 2016 roku wśród osób korzystających z dofinansowania do pakietów medycznych zorganizowano losowanie bezpłatnego przeglądu stomatologicznego, z którego skorzystało 16 osób.
- Kimball Electronics Poland aktywnie wsparł akcję pracowników pt.: Kimbikers promującą zdrowy styl życia i przesiadkę z samochodu na rower w ramach dojazdów do pracy.
W ramach akcji pomiędzy 1 czerwca, a 30 września nasi pracownicy pokonali na rowerach prawie obwód ziemi. Na zwycięzców czekały atrakcyjne nagrody.

Większość z przedstawionych działań na dobre wpisało się w życie i codzienną kulturę firmy i będzie kontynuowana w kolejnych latach lub utrzymana na stałe. Na tym oczywiście nie poprzestajemy i cały czas szukamy nowych możliwości działania. Dla przykładu, kolejną z akcji, będzie zaplanowana na przełom października i listopada przez służbę BHP seria darmowych pokazów i szkoleń z zakresu pierwszej pomocy przedmedycznej dla wszystkich chętnych pracowników. W ramach ćwiczeń zapisane osoby będą miały możliwość zyskać wiedzę przydatną nie tylko w pracy, ale i w domu. Kimball Electronics Poland posiada własnych instruktorów pierwszej pomocy oraz własny sprzęt szkoleniowy, dzięki czemu jest możliwość organizowania takich akcji corocznie.
 |
 |
Realizacja opisanych powyżej działań była możliwa dzięki otwartej na pracowników dyrekcji firmy, zaangażowaniu i chęci społecznego działania samych pracowników, w tym osób będących członkami zespołu CSR (zespół ds. społecznej odpowiedzialności biznesu), który aktywnie pomagał i koordynował dużą część zadań.
Opracował
Kamil Silski
Specjalista ds. BHP
Kimball Electronics Poland Sp. z o.o.