Misją Instytutu jest dzialalność naukowo-badawcza prowadząca do nowych rozwiązań technicznych i organizacyjnych użytecznych w kształtowaniu warunków pracy zgodnych z zasadami bezpieczeństwa pracy i ergonomii oraz ustalanie podstaw naukowych do właściwego ukierunkowywania polityki społeczno-ekonomicznej państwa w tym zakresie.
-
Obowiązki prewencji bezpośredniej -
Obowiązki związane z organizacją stanowisk pracy i wyposażeniem -
Obowiązki związane z procesem produkcyjnym -
Obowiązki związane z profilaktyczną opieką zdrowotną nad pracownikami -
Obowiązki związane ze szkoleniem i informowaniem pracowników -
Obowiązki związane z dostarczaniem środków ochrony indywidualnej, odzieży i obuwia roboczego. -
Obowiązek wydawania posiłków i napojów profilaktycznych -
Obowiązki prewencji pośredniej -
Obowiązki organizacyjne -
Wykaz przepisów -
Przepisy - linki -
BHP w przemyśle meblarskim Listy Kontrolne
1.7. Obowiązek wydawania posiłków i napojów profilaktycznych
|
L.p. |
Treść pytań |
tak |
nie |
Nie dotyczy |
|
1 |
Czy ustalone zostały stanowiska, na których pracownikom powinny być wydawane posiłki profilaktyczne i napoje? [14] |
|
|
|
|
2 |
czy ustalono sposób ich wydawania? [14] |
|
|
|
|
3 |
czy zapewnione zostały warunki higieniczno-sanitarne do przygotowywania i sporządzania posiłków? [14] |
|
|
|
|
Copyright © Centralny Instytut Ochrony Pracy - Państwowy Instytut Badawczy Wszelkie prawa do udostępnianych materiałów informacyjnych są zastrzeżone. Kopiowanie w celu rozpowszechniania fragmentów lub całości materiałów jest zabronione. Udostępnione materiały można kopiować zarówno we fragmentach jak i w całości wyłącznie na użytek własny. |
 |